激励干部大胆开拓担当作为
近日，习近平总书记在主持召开新时代推动中部地区崛起座谈会时强调，要巩固拓展主题教育成果，着力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，建立健全考核激励制度，激励干部大胆开拓、担当作为。干部是开展工作、发...
汉阴着力激活驻村干部内生动力
近年来,汉阴县聚焦“精准选、精心育、精细管、精挑用”的主线,不断提升驻村干部队伍能力水平,以实效实绩激发驻村干部抓乡村振兴内生动力。
三原全链条优化干部选育管用
近年来，三原县全链条优化干部选拔培养、平台搭建、实绩考核，科学规范选好人、用好人、管好人，持续凝聚起广大干部担当作为、奋勇争先的坚强力量。
年轻干部要自觉做矢志为民造福的无私奉献者
对幸福生活的追求是推动人类文明进步最持久的力量。习近平总书记在2024年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班之际作出重要指示，明确要求年轻干部“要自觉做矢志为民造福的无私奉献者，始终把人民...
陕西坚持“七个强化”推动离退休干部党建“四创建”落地见效
为全面提升离退休干部党支部的政治功能和组织功能，省委老干部局全面贯彻落实中办31号文件和我省《若干措施》，坚持以点带面、典型示范、推广普及、梯次推进、整体提升等工作思路，系统谋划、整体发力、一体推进离退...
图解：年轻干部基层挂职要做到“五多”
泾阳：“三项谈话”上好干部监督管理“三堂课”
近年来，泾阳县坚持把干部监督管理融入日常、抓在经常，通过“三项谈话”同向发力，做精干部监督管理，推动全县干部监督工作提质增效。
淳化：“三管齐下”强化干部日常监督
近年来，淳化县聚力建设忠诚干净担当的干部队伍，坚持“三管齐下”综合施策，织密干部监督网络，实行全方位监督，做到监督无死角，让干部习惯在受约束的环境中工作生活。
礼泉：“三个聚焦”激励驻村干部担当作为
近年来，礼泉县不断强化驻村干部管理，激发驻村干部工作动能，坚持聚焦“选优派强、教育培训、保障关爱”三个方面，致力打造一支“敢干善为、本领过硬、作风优良”驻村干部队伍，助力乡村全面振兴。
年轻干部基层挂职要做到“五多”
年轻干部基层挂职是宝贵的成长经历、人生阅历，是开眼界、长本领的难得机遇和平台。如何抓住并用好这一机遇，通过基层挂职开阔视野、增长见识、提高工作能力、充实从政经验，是每个即将到基层挂职的年轻干部所应思考...
